タクシー業界に転職

コロナ禍の不安の中でタクシードライバーに転職するメリット

コロナ禍の不安の中でタクシードライバーに転職するメリット

新型コロナウイルスの影響によって生活に不安を持つ人も多くなりました。収入が大きく減ってしまって生計を立てるのがつらい状況になっていることもあります。
その際に注目してみると良いのがタクシードライバーへの転職です。コロナ禍の影響を大きく受けている都内ではタクシードライバーになるメリットが大きいのでその詳細を確認しておきましょう。

コロナの影響はタクシー業界にも響いている

コロナの影響はタクシー業界にも大きく響いています。新型コロナウイルスの感染者の増加と感染地域の拡大の影響を受けて緊急事態宣言が出され、外出を自粛することを国を挙げて求めるなどの積極的な感染拡大防止対策が展開されてきました。
タクシーは外出中の移動手段の一つなので、自粛が強く求められていた頃には利用客が少なくなる傾向がありました。しかし、いつまでも積極的な自粛政策を進めていると経済が回らなくなってしまって国家の存亡の危機に陥りかねません。
緊急事態宣言の解除とともに社会の動きも徐々に活発になり、ビジネスや日常生活にタクシーを利用するケースが増えてきています。

コロナ禍の影響によって実はタクシーは他の公共交通手段に比べて好まれるようになりました。不特定多数の人たちとの接触を避けることができる点で、リスクを避けた移動手段としてタクシーが活発に利用されるようになっているのです。
特に都内ではもともと電車や地下鉄を利用していて自家用車が必要なかった家庭も多く、自家用車を感染リスクの低い移動手段として使えないことも少なくありません。そのため、買い物や家族の送迎などでもタクシーを利用することが増えています。
さらに観光をしようという動きも強くなってからは、現地での移動手段としてタクシーが活用される機会も多くなりました。コロナの影響を受けてタクシーは需要が高くなっているのです。

積極採用が進んでいる今こそタクシードライバーになろう

タクシーの利用客が増えている一方で、タクシードライバーはもともと不足していたことからさらに人材獲得が大きな課題になっています。
特に利用客が増えている都内の各社では積極採用が進められているのが現状です。タクシードライバーとして働くためには地理や各種ランドマークなどの知識が必要なことに加え、第二種免許を取得していなければなりません。
タクシー会社では採用後に研修期間を設けて徹底したノウハウの伝授を行い、さらに教習所に社費で通えるようにして第二種免許を取得させるのが一般的になっています。
乗務に携われない期間については給与保証をして手厚い待遇を整え、多くの人にタクシードライバーになってもらおうと努力を続けています。

そのため、未経験の人でも普通免許を持っていればタクシードライバーに転職して活躍することが可能です。意欲さえあれば年齢を問わずに積極採用する方針を固めている会社が増加していることから、誰にでもチャンスがあります。
コロナの影響で仕事が減ってしまったり、仕事のやりがいがなくなってしまったりした人もタクシードライバーになって稼いでいくことを検討してみましょう。

コロナ禍の都内でタクシードライバーになるメリット

コロナウイルスの蔓延が収まらない都内でタクシードライバーになるメリットを確認しておきましょう。都内では自家用車を持っていない家庭も多い影響でタクシーの利用客が増えています。あまり経験がない人でも依頼を受けて乗務をすることができるでしょう。
初心者でも安定して売り上げを出しやすい環境が整っているのがメリットです。また、観光客が増えている影響で観光タクシーもよく利用されています。
感染リスクを下げたいという人から人気の観光方法として注目されているので、やはり稼ぎやすい状況ができていると言えるのです。

ただ、コロナ禍が過ぎ去ったらどうなるのかが気になる人もいるでしょう。終息してしまったらタクシーの需要が低下してしまい、仕事を失くすことになるのではないかと懸念する人もいるかもしれません。しかし、二つの理由から都内でタクシードライバーになればあまり心配がないと言えます。

一つ目はもともとタクシードライバーが不足している状況があるからです。コロナによる需要の高騰が落ち着いてしまったとしてもようやく需要と供給のバランスが整うだけで仕事が十分にあると期待できます。
二つ目はコロナ禍によってタクシーを利用した人たちが新しいスタイルを確立すると、そのスタイルを維持すると考えられるからです。子供の送迎にはタクシーが良いといったことがわかるとコロナの脅威が去ったとしてもそのままタクシーを使い続けたいと思うでしょう。
このような理由からコロナの影響が下火になったとしてもタクシーの需要が低迷するリスクは低く、いつまでも安定して働けると考えられるのです。

タクシードライバーに転職してコロナの不安をなくしていこう

都内ではタクシードライバーの需要が高騰していて経験の有無を問わずに意欲のある人を積極採用しています。手厚い待遇が整えられていて乗務もこなしやすい環境になっているので、収入が少なくて悩んでいる人は転職を検討してみましょう。
コロナ禍が終息した後も都内ならタクシーの需要は高いので安心して稼ぎ続けられます。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

東京都でタクシードライバーに転職!後悔から学ぶ失敗しない会社の選び方

東京都でタクシードライバーに転職!後悔から学ぶ失敗しない会社の選び方

仕事内容こそ変わらないものの、待遇面、給料の額、働きやすさなどは務めるタクシー会社によって大きく変わります。「失敗したな」と思ってしまい、転職を考えてしまうのは、実は会社選びを間違っていたということがほとんどです。
会社選びで失敗することのないよう、今回は後悔から学ぶタクシー会社の選び方について紹介しましょう。

タクシー会社ごとの違いについて

利用者の立場であれば、タクシー会社の違いを意識することはほとんどないでしょう。しかし、働き手となって会社に勤める場合、ダイレクトに違いの影響を受けるため、タクシードライバーとして生計を立てるならば「自分に合った働き方ができる場所」を探す必要があります。まず、タクシー会社ごとの大きな違いに、給与の額があります。
タクシードライバーの給与体系は3つあり、1つ目が「固定給+歩合+賞与」のA型賃金、2つ目が「完全歩合給」のB型賃金、3つ目がA型賃金とB型賃金を合わせたAB型賃金です。
安定性を求めるならば固定給の割合が高い会社を選ぶ、自分の力を信じてより高い収入を目指すなら完全歩合制を選ぶなど、自身のスタイルに合った給与体系の職場を選ぶことが大切です。

タクシードライバーの給与に影響を与えるのは、何も給与体系に限ったことではありません。会社によって営業の対象エリアが決まり、この営業エリアによっても収入は大きく上下します。
また、東京大手のタクシー会社に勤めた場合、タクシーチケットや専用乗り場といった営業面での恩恵があり、安定した収入が得られる環境が整っています。事故後のタクシードライバーの保護や、怪我で長期間働けなくなった時の保証、福利厚生の充実度も、会社によって大きな差がある部分です。
このように、タクシー会社ごとに様々な違いがあるので、「家に近いから通勤が楽」というような安易な理由だけで選ばないようにしましょう。

タクシー転職でよくある失敗と対策について

誰かの失敗を元に、同じ轍を踏まないように次の行動にいかす。そうすることにより、間違ったタクシー会社へ転職をするリスクは大きく減ります。ひとつの会社で長く快適に働けるよう、タクシー転職でよくある失敗や後悔、そして対策について紹介しましょう。

#教育制度が充実していない

タクシー業界というのは、情け無用の実力主義社会です。未経験から挑戦する場合、社員教育の充実度によってドライバーの稼げるか稼げないかに大きな影響を与えるのは間違いありません。
社員教育が充実しておらず、稼ぐ力を身につけることができなくて、「転職に失敗した」と考える社員は多いようです。稼ぎ方がわからず営業に出るというのは、地図を持たずに大海原へ航海に出るのと同じようなものです。
「社員を一人前にする」という考え方を持っている会社は、社員一人ひとりを大切にする傾向があります。
早期離職を防止するため働きやすい環境を整えていることも多いので、未経験からタクシードライバーに転職するならば、会社選びの際に教育制度の充実度は要チェックです。

#事故補償がうすい

タクシー会社によって、ドライバーが事故を起こしてしまった時の補償内容や条件は様々です。補償がほとんどなされない会社に転職し、事故を起こしてしまった場合、「会社選びを間違えた」と必ず後悔することになるでしょう。
一度の事故で多額の賠償金を払わなければいけなくなってしまったら、今まで稼いだ額以上のお金を失うことになってしまいます。隔日勤務という勤務体系では、3時間の休憩を挟みながら20時間ほど働くことになります。
勤務を終える頃には、心身の疲れによって木の影が人に見えたり、木の枝が人が手を挙げているように見えたりすることもあるようです。タクシードライバーである以上、事故のリスクは常につきまとうことになります。
万が一の時に備え、事故補償の内容を吟味しながら会社を選ぶようにしましょう。

東京都のタクシー会社の探し方のコツ

転職情報を得るための定番はハローワークですが、求人情報が多すぎて探しにくいでしょう。
そんな時は、タクシー専門の転職サイトを利用しましょう。タクシー専門の転職サイトには、会社情報、そして給与体系や勤務体系など、タクシードライバーが知りたい情報が細かく記載されています。
東京都で転職したいならば「東京版」のタクシー専門の転職サイトもあるのでそちらを活用してみましょう。地域を絞りながら自分に合った会社を効率よく探すことができます。

会社を選ぶ時は、実際に関心のある会社のタクシーに乗り、ドライバーに聞いてみるのも1つの手です。そこで働いている人の生の声は、後悔のない転職活動をするにあたり、大変参考になるものです。
働く環境についてや、不満に感じることはないかなど、自分の知りたいことを話しの流れに乗ってさりげなく聞いてみるようにしましょう。

会社選びは時間をかけて慎重に

東京都のタクシー会社選びの失敗の原因を一言で表すならば、「軽率短慮」という言葉に尽きます。タクシードライバーとして働ければどこでも良いと、適当に選ぶといずれ後悔することになります。
未経験者の人が長期的に安心して働けるかどうかは、会社選びに全てがかかっていると言っても過言ではありません。転職に失敗することのないよう、会社選びは時間をかけて慎重におこないましょう。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

タクシードライバー仕事のメリットとデメリットは?転職をするならタクシー運転手を考えてみよう

タクシードライバー仕事のメリットとデメリットは?転職をするならタクシー運転手を考えてみよう

転職情報で目に付きやすい職種と言えば、タクシードライバーの仕事がそのひとつです。公共の移動手段なだけあって仕事内容のイメージも持ちやすく、新たな仕事として検討をする人もいるのではないでしょうか。
タクシー運転手への転職をする場合、どのようなメリットやデメリットがあるのか気になるところです。ここで仕事の特色について確認をしてみましょう。

好待遇で働けるメリット

タクシー運転手の仕事は、好待遇で働けるチャンスがあるのが魅力です。会社によっては入社祝い金の付与をはじめ、免許取得のサポートや所定期間の給与保証をしてくれるなど、圧倒的な待遇で迎えてくれます。
さらには年齢や学歴、職歴などを不問でチャレンジできるケースも多く、採用面での間口が広く設けられている魅力もあります。歩合制を採用しているタクシー会社が主ですので、働き方次第では年収を大きく上げることも可能でしょう。
実際、他業界からの転職者で、前職よりも収入が増えたというケースも珍しくありません。
特に人の移動が多い都内の場合は、タクシーの需要が安定的で収入に繋げやすい環境があります。未経験の場合だろうと、充実の研修制度を用意する会社を選ぶことで、スムーズに戦力として活躍できるはずです。

なお、都内にはタクシー会社がいくつもあるため、しっかりと内容を吟味して選び出すことが大切です。待遇面はもちろんのこと、会社の知名度や実績なども働く上での重要なポイントとなります。基本的には大手ほど乗車率を高めやすく、安定的に長く勤められるでしょう。

ストレスの多い仕事が嫌になった人から人気

仕事上のストレスの内容で多いのが人間関係と言われています。いくら仕事が楽しかったり待遇が良かったりしても、上司や同僚などとの関係が良くないことでイライラを感じてしまう人もいるでしょう。
それが理由で転職をする例も少なくないとされていますが、転職先としてタクシードライバーの仕事が選ばれることがあります。無論、タクシー運転手がノーストレスなわけではありません。
しかし基本的には個人行動であり、もしも苦手な利用客がいたとしてもずっと関わり続けることがない分、気楽さがあります。毎回新たな出会いがあることで、楽しみながら働けるという現役タクシードライバーの声も散見されます。

ストレス繋がりで言えば、働き方に自由度があるのもタクシー運転手の良さでしょう。休憩時間を自分で決められるため、自身のペースで働けるほか、休日もしっかりと確保されていますのでプライベートも充実させやすいです。
自由が持ちやすい職種であることで、仕事そのもののストレスを抱えにくく、メリハリのあるライフスタイルを築きやすいと言えるでしょう。

デメリットは事故リスクの増加

タクシーを生業にする上でのデメリットとしては、事故リスクが上がることが挙げられます。常に車に乗り色々な場所を走る必要がある上、都内の複雑な地理がホームグラウンドとなることで、高い集中力をもって運転をしないと事故に見舞われる恐れがあります。長く走っていれば疲労も蓄積し、夜間や天候の悪い状況ならばさらなるリスク増が避けられません。
しかしながら工夫次第では事故リスクを軽減することもできます。
疲労を感じたら無理をせず休憩をとる、不調を感じている場合は会社に申し出て乗車を休むなど、安全のために正しい選択をするのもプロドライバーとしての役割です。

できるだけ早い内からタクシー運転手への転職を決めることも推奨されます。50代や60代からでもできる仕事ではあるものの、運転の技術の習得や地理に詳しくなるには少しでも若い方が有利です。
特に、最難関と言われる東京の地理試験への合格の必要性を考慮すれば、早い段階でのチャレンジが吉でしょう。

働き方によっては収入が上がらない可能性も

努力次第で大きく稼げるようになるのがタクシー運転手の特徴です。逆に、努力を怠ってしまうと稼ぎにくくなるのもひとつの特徴でもあるのです。
というのも殆どのタクシー会社では歩合制を採用しており、これが収入の明暗を分けるシステムでもあります。月間に沢山稼ぐことができたドライバーなら歩合によって大きく給与に還元をしてもらうことができますが、そうではないドライバーは給与が少なくなります。
歩合制にプラスして基本給を用意する会社も多いものの、給与全体では歩合の割合の方が大きい以上、努力なくして稼ぐことは難しいのです。

しかしながら歩合制には、頑張りが正当に評価されるシステムというメリットがあります。頑張った分だけ給与に反映してもらうことができますので、自らの力を試したい人に打って付けの給与体系と言えるでしょう。
働き方に裁量が持てる仕事でもあるため、いかにして多くの利用客を獲得するのか、戦略的な勤務の仕方が求められます。

タクシードライバーという生き方

タクシーの需要が多い都内では、好待遇の求人が溢れています。経験や年齢などにネックがある場合でも、タクシーの仕事ではハンデにならない可能性が高いです。転職を考える全ての人におすすめの仕事であり、もちろん男性だけでなく女性にも適しています。運転免許の取得支援を用意するタクシー会社もありますので、免許がなくても諦める必要はありません。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

東京都でタクシードライバーへの転職を検討しているときに知っておきたい給与や待遇の実態

東京都でタクシードライバーへの転職を検討しているときに知っておきたい給与や待遇の実態

東京都で転職をしようと考えたときにタクシードライバーに興味を持った人もいるでしょう。タクシードライバーへの転職を検討しているときにはやや特殊な部分もあるので給与や待遇について詳しく理解しておくことが大切です。
漠然としたイメージしか持っていなかった人も実態がわかるともっと魅力を感じることが多いので参考にして下さい。

タクシードライバーの給与はどのようにして決まるのか

転職するときには給与がどのようにして決まるのかを知りたいという人が多いでしょう。一般的な企業では基本給が定められていて、毎月の給料は基本給に各種手当を足したものになります。
この他に大手企業を中心として日本の企業ではボーナスを年に2回程度、基本給に基づいて支給する仕組みが典型的です。タクシードライバーの場合にも大手で働くと月給とボーナスという形で支給してもらえるシステムになっています。
しかし、月給の決め方が一般的な職種とは異なり、基本給と手当に歩合を加えたものになっているのが通例です。

歩合制は営業職などの場合には一般企業でしばしば取り入れられているもので、売り上げを出したときにその一部を給与に還元する仕組みです。
例えば、タクシードライバーなら自分がハンドルを握って乗客を目的地に送り届けたら、自分の売り上げができるでしょう。その金額に歩合率をかけた金額がそのまま基本給に上乗せされるのが歩合制の特徴です。
つまり、必死に働いて売り上げを増やすと自分の懐も豊かになっていくことになります。企業によっては完全歩合制で働ける場合もありますが、東京都では基本給と歩合に基づく給与の支給という形が普通です。
ただ、基本給や歩合率の高さは企業によって異なるので、転職先を選ぶときには注目しておくと良い点でしょう。

歩合制は売り上げにこだわって働くモチベーションを上げられるのが魅力です。頑張って勤め先に貢献すれば、それだけ自分にも還元されるというのが明らかな仕組みだからです。給料をもらえるのをやりがいにして働くのはもっともなことなので、転職してから仕事のモチベーションを重視したい人にとってタクシードライバーはメリットが大きいでしょう。

タクシードライバーの一般的な待遇の実態

東京都で働くタクシードライバーの給与以外の待遇については勤め先によって差がありますが、全般的に見ると安心して働ける待遇が整っている傾向があります。社会保険完備で損害賠償についても補償されることから安心して働けます。
また、有給休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇などが充実していて休みを取りやすい職場が多いのも魅力でしょう。
福利厚生については大手ほど充実している傾向がありますが、概して仕事とプライベートの両立を目指しやすいように配慮されています。女性に配慮した環境整備に力を注いでいる企業もあり、女性専用車両を用意する、男女別のシャワールームを提供するといったこともよくおこなわれているのが現状です。

タクシードライバーに特徴的な待遇としては入社時の不安を払拭する対応がある点でしょう。入社してから第二種免許を経費で取得できるようになっていることが多くなっています。その期間中も含めて、入社後の数ヶ月間は給与保証をしている企業も少なくありません。
転職してから当面は収入で悩んでしまうのではないかという心配が多いことを考慮した待遇になっています。また、入社後には地理研修も受けられるので東京都の地理にあまり詳しくない人も乗務を始める頃には安心して働けるようになるでしょう。
その後も定期研修で様々なノウハウを学べる仕組みになっている現場がほとんどで、将来的な成長機会についても心配はありません。

隔日勤務が一般的な勤務形態

タクシードライバーになる上では勤務形態が隔日勤務になるのが一般的だということも理解しておくと良いでしょう。隔日勤務とは出勤した翌日は休みになる勤務形態で、その代わりに出勤した日は朝から翌早朝まで常務をこなすのが特徴です。
一日の労務負担は大きいのは確かですが、隔日勤務では月間で11日程度しか出勤する必要がありません。
そのため、頑張る日は仕事に集中し、残りの日はプライベートを楽しむというメリハリのある生活をすることができます。
勤務時間中には休憩時間も設けられるようになっているので運転し続けなければならないわけでもありません。無理のない働き方だからこそ多くのタクシードライバーが隔日勤務で働いています。

隔日勤務は稼ぎたいタクシードライバーにとって大きな魅力があります。隔日勤務では夜通し働くことになるので深夜料金の時間帯も働くことができるのです。売り上げが給与に反映される仕組みがわかっていると、割増料金の夜間は時間単価を上げやすいのが想像できるでしょう。この観点からも喜んで隔日勤務で働いている人が多いのです。

給与や待遇について十分に理解してから転職しよう

タクシードライバーは歩合制の給与体系になっているのが他の職種との違いで、売り上げを出すと自分の給与が上がるのがモチベーションになります。
全体として東京都ではタクシードライバーの待遇は高く、働きやすい環境が整っているので安心です。稼ぎやすくてプライベートも充実させやすい隔日勤務で働けることも念頭に置いて転職を検討してみましょう。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

女性や若い世代でタクシードライバーへの転職を考えている人が増えている?タクシードライバーが人気になっている理由とは!

女性や若い世代でタクシードライバーへの転職を考えている人が増えている?タクシードライバーが人気になっている理由とは!

タクシードライバーが、若者や女性に人気になっているのを知っているでしょうか。

タクシードライバーというと、男性の仕事、稼ぐのが難しいなどのイメージを持っている人もいるかもしれません。しかし、タクシードライバーは他の職種にはない多くのメリットがあるため、転職を考える人が多くなっているのです。

今回は、なぜ女性や若い世代にタクシードライバーが人気になっているのか、その秘密を詳しく解説していきます。

タクシードライバーを目指す女性が増えている理由は?

タクシードライバーというと男性の仕事というイメージがあるかもしれませんが、女性のタクシードライバーも多くなっています。それは女性が働きやすい環境が整ってきているからです。

その理由の1つが、「女性ドライバー応援企業」の認定制度を、国土交通省が創設したことです。この制度は、タクシー事業の労働力不足を解消するために創設されました。

タクシードライバーの数は、平成21年から平成29年にかけて、約10万人近く減少しています。そのため、タクシー業界では人材不足が大きな問題になっていたのです。しかし、女性ドライバーの数は年々上昇傾向にありました。

そこで人材不足を解消するために、もっと女性ドライバーを増やそうと女性ドライバー応援企業の認定制度が創設されたというわけです。女性ドライバー応援企業に認定されるためには、女性ドライバーの雇用目標を設定していることや、女性ドライバーが働きやすい勤務形態、施設の整備などに取り組む必要があります。

女性ドライバーが働きやすい環境を整え、女性ドライバー応援企業に認定されるタクシー会社が増えているため、タクシードライバーになろうとする女性が増えているのです。

女性ドライバーの雇用を積極的に行っているタクシー会社は、子育てとの両立がしやすい労働環境を整えています。従業員のライフスタイルに合わせて労働時間を柔軟に変更したり、育休を取りやすい環境を整えたりしているタクシー会社が多いです。

中には保育園を併設し、子供を預けて安心して働けるようにしているタクシー会社もあります。他にも昼間だけの勤務で週休2日、研修期間中も給与を支払う、女性教官が在籍し研修をしてくれるなど、未経験者の女性でもタクシードライバーに転職しやすい環境が整った会社が増えています。

女性向けサービスを提供しているタクシー会社が増えているのも、女性タクシードライバーが人気になっている理由の1つです。東京都内には子育てタクシーや陣痛タクシーといった、女性の利用者を想定したサービスを提供している会社が多くなっています。

こういったサービスの利用者は、女性ドライバーさんのほうが安心してお願いできると感じる人も多いため、タクシー会社は女性ドライバーを積極的に雇用しています。また、女性ドライバーを指名できるサービスを提供している会社もあり、女性ドライバーの需要が高く求人が見つかりやすいというのも魅力です。

自由度の高い働き方に魅力を感じる若者が多い!

若者の間でタクシードライバーが人気になっている理由の1つが、自由度の高い働き方です。タクシー会社は基本的に24時間営業していますが、当然タクシードライバーが24時間勤務するわけではありません。

タクシードライバーの勤務形態は大きく分けると、日勤、夜勤、隔日勤務の3つに分かれています。日勤は一般的なサラリーマンと同じように日中働く勤務形態で、夜勤は夜から朝にかけて働く勤務形態です。

隔日勤務は知らない人も多いかもしれませんが、勤務日と休日を1日ごとに繰り返す勤務形態で、休みが多くなる代わりに1日に働く勤務時間が長くなります。長くなるとはいっても、しっかり休憩時間は取れるため、1日中働き続けなければならないというわけではありません。

一般的な企業のように働きたければ日勤、夜に働いてがっつり稼ぎたいなら夜勤、休みをしっかり取ってメリハリをつけて働きたいなら隔日勤務といったように、自由度の高い働き方ができるのがタクシードライバーの魅力です。

プライベートもしっかり充実させたいという若者が多くなっているため、自分のライフスタイルに合わせて勤務時間を選べるタクシードライバーは人気となっています。

また、タクシー業界は高齢化が問題となっており、積極的に若い人材を雇用しているというのも、若いタクシードライバーが増えている理由です。新卒はもちろん中途採用や未経験者も積極的に雇用するタクシー会社が多く、他の業種からの転職もしやすい業界です。

求人の数が多く選択肢の幅が広いというのは、転職を考えている人にとって大きな魅力になるでしょう。

多種多様な給与体系も人気の理由!

タクシー業界は他の業界に比べると、多種多様な給与体系の求人が見つかります。まずタクシードライバーで主流になっているのが歩合制ですが、完全歩合制の場合は自分の努力次第で高収入を目指すことも可能です。

若い人でもお客さんをたくさん掴むことができれば、平均年収以上稼ぐことができるということで夢のある給与体系と言えるでしょう。しかし、完全歩合制の場合、給与が安定しにくいというデメリットがあります。そういう人に人気になっているのが、固定給と歩合制を合わせた給与体系です。

A型賃金とも呼ばれる給与体系で、毎月固定給が貰えるため売上が少なかった場合でも、給与が安定しやすいというメリットがあります。特に未経験からタクシードライバーへ転職する場合、いきなり多くのお客さんを掴むのは難しいため、給与が安定しやすいA型賃金の求人が人気です。

他にも完全歩合制とA型賃金を組み合わせたAB型賃金などもあり、自分の希望に合わせて様々な給与体系を選ぶことができるということで、タクシードライバーを目指す若者や女性が多くなっています。

求人選びに拘って自分が働きやすい職場を見つけよう!

子育てしながらでも働きやすい、自由度の高い勤務形態、給与体系の選択肢が多いなどの理由で、タクシードライバーへの転職を考える若者や女性が多くなっています。求人の数が多く、選択肢の幅も広いということで、希望通りの職場が見つかりやすい業界とも言えるでしょう。

タクシードライバーへの転職を考えている方は、求人選びに拘って自分に合った職場を探してみてください。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

タクシー運転手に転職して安定した給料を稼げる?お客さん対応と稼ぐノウハウを身につけることがポイント

タクシー運転手に転職して安定した給料を稼げる?お客さん対応と稼ぐノウハウを身につけることがポイント

東京エリアのタクシー運転手は安定収入を得られやすいと言われていますが、実情はどうなのでしょうか。ここでは東京エリアでタクシー運転手になるメリット、稼ぐために大切なノウハウ、転職を成功させるコツなどについて紹介しています。

タクシー運転手になって稼げるかどうかは、自分の能力や工夫にかかっています。まずは稼いでいる人のやり方・習慣を真似してみましょう。

東京エリアはタクシー運転手にとって働きやすい場所

タクシーを利用する人は富裕層が中心だと思うかもしれませんが、決してそんなことはありません。マイカーを所有していない、電車やバスでの移動が苦手などの理由でタクシーを利用する方は少なくないです。

また終電を逃してしまったり、飲み会帰りだったりする場合も利用することが多いでしょう。東京都市部は眠らない街と呼ばれることもあり、タクシーの利用者が多いのでタクシー運転手にとって非常に稼ぎやすい環境にあります。

他の道府県から東京に引っ越し、タクシー運転手になる方が多い現実を見ても、東京エリアの優位性が見えてきます。バブルの時代では全国的に高収入を得られたタクシー運転手ですが、不景気になると利用者は減少する傾向があるのです。

しかし東京に関しては景気の影響は受けにくく、安定的に稼ぐことができます。サラリーマンや自営業からタクシー運転手に転職する方は多いですし、年収で600万円以上を稼ぎ出している方は少なくありません。

安定的に稼いでいるタクシー運転手が実践していること

タクシー運転手が高収入を得るためには、夜勤がポイントになります。終電の前後は稼ぎやすい時間帯ですが、深夜もお客さんをつかみやすいです。タクシー会社が導入する勤務形態は隔日が基本であり、これは最も高収入を得られるからです。

一方で昼勤と比べて体調を崩しやすい傾向があるため、休日は多めに睡眠をとる、勤務日の昼食後に仮眠をとる、集中する時間とそうでない時間帯でメリハリをつける、などの工夫が必要になります。無理をすると疲労・ストレスが溜まり、集中力も低下してくるので稼ぐうえで効率が悪くなります。

新人ドライバーとして入職する方は、先輩たちと積極的にコミュニケーションをとりましょう。会社が主催するクラブやイベントにはなるべく参加し、仲間と交流を図ってください。

基本的にタクシー運転手は、稼げるノウハウを人に教えようとはしない人が多いですが、仲良くなれば色々と教えてくれる人はいるのです。どの時間帯にどこを走れば稼げるのか、また信号につかまりにくいライン取り、などの具体的なノウハウを教えてくれる先輩もいます。

人付き合いが苦手という理由でタクシー運転手を目指す人は少なくありませんが、安定的に高収入を得るならコミュニケーション能力は無視できません。

転職で後悔しないためには情報収集がカギ

タクシー会社はどこも大差ないと考えている方は少なくありませんが、実際は給料や福利厚生・働きやすさなどが大きく違うのです。一般的に事業規模の大きな会社ほど給料・福利厚生はよい傾向があります。

ただ800万円以上可能などと求人票で紹介していても、平均年収は400万円未満といったケースはあります。転職後に後悔してしまう人は、情報収集不足が原因かもしれません。働きやすさや社風などを調べるときは、タクシー業界に特化した口コミサイトが役立ちます。

運転マナーやお客さん対応の指導が徹底している会社は、風通しがよくて働きやすい傾向があります。マナーとルールを守るためには気持ちにゆとりを持つことが大切です。

時間に追われてイライラしている状態だと、交通ルールやマナーを軽視してしまうというドライバーがいますが、一人ひとりのドライバーの対応が会社のイメージになります。会社のイメージをアップさせることは、長期的に見るとお客さんを増やすことにつながります。

コミュニケーション能力が営業力につながる

タクシー運転手という仕事は、運転をしながらお客さん対応をする必要性があります。2つのことを同時に進める必要があり、これは慣れなければ意外と難しいでしょう。運転中は運転に集中するあまり、表情が不愛想になってしまう人がいますが、表情はお客さんから見られていると認識してください。

タクシー運転手は営業・接客業を兼ねているため、コミュニケーション能力が高いほど稼げる傾向があります。笑顔に自信のある人、話が面白い人などは、お得意さんを確保できる可能性が高いです。

地理には詳しい人が好ましいですが、現在はカーナビやスマホを活用しながら覚えていける時代ですから、地理・道路がわからなくても転職できます。東京都内のすべての道路を覚えようとしても無理があります。大切なのは自身の営業エリア内を中心に覚えていくことです。

最初は狭い範囲内で営業しながら、周辺地理に詳しくなったら活動範囲を広げるという手もあります。

東京はタクシー運転手に転職したい人に適したエリア

タクシー運転手になって安定した収入を得たい人は、東京エリアの会社に応募してみましょう。東京は数多くのタクシー会社があり、自分に合った会社が見つかりやすいです。

自分なりに稼ぐ工夫をすることは大切ですが、働きやすい環境の職場を見つけることも重要です。お客さんや同僚とよりよい関係を築くことも、安定した給料を稼ぐうえでのポイントになります。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

新型コロナウイルスの影響で満員電車や人混みを避ける世の中だからこそ東京ではタクシー利用客を獲得しやすい

新型コロナウイルスの影響で満員電車や人混みを避ける世の中だからこそ東京ではタクシー利用客を獲得しやすい

新型コロナウイルスの蔓延によって多くの業界では大打撃を受けてしまい、企業も売り上げを落として苦境の時期を乗り越えるための方策を練っています。

しかし、タクシー業界にはメリットもあるということを知っているでしょうか。

特に東京ではタクシー乗務員が成功しているケースもあるので、どのような事情があるのかを紹介します。

新型コロナウイルスの影響で電車が避けられている

新型コロナウイルスは日本でもかなりの範囲に広がって大きな社会問題を引き起こすことになりました。この影響は東京に限ったことではなく、全国的に消費経済に多大なダメージが生じる結果になっています。

タクシー業界について目を向けてみると、重要なのが移動に関する問題でしょう。国が感染拡大防止策を色々な角度から講じたことによって、基本的には公共交通機関である電車や地下鉄、バスなどの利用を避けるような方針になっており、通勤や通学などを含めたすべての移動が難しい状態となっています。

それでもなお、必要な人も多いからという理由で交通サービスの提供は止めないことにしているのが現状ですが、消費者としては満員電車を避けたい、混み合う時間帯を避けて移動したいという動きが強まっています。

公共交通機関が主な移動手段の東京では影響が大きい

このような移動の制限の影響が大きいのが東京の特徴です。東京では電車と地下鉄を中心とする公共交通機関が標準的で、マイカーを持っていない人も大勢います。東京の中心地にはオフィス街が広がっていて、周辺の埼玉県や千葉県、神奈川県などからも通勤している人が多いのも特徴です。

感染拡大防止策の策定に伴って企業ではリモートワークを推進したり、オフピーク通勤を奨励したりするなどの対策を立てましたが、それでもなお通勤時間帯には満員電車に乗らざるを得ない人たちが多いのが実態です。

マイカーによる移動をできるだけ心がけるようにと言われても、新たに車を購入してコロナウイルスの影響があるときだけしか使わないのでは、多大な出費になってしまいます。そのため、東京では公共交通機関を使いづらい状況でどのようにして移動するかが課題となり、タクシーの利用客が多くなっているのです。

コロナウイルスに伴う緊急事態宣言が終了してからは東京にショッピングや観光に訪れる人も増えてきました。その際にも感染拡大を恐れて電車や地下鉄の利用を避けている傾向が強く、タクシーの利用客が増える要因となっています。

このようにもともと車社会の地方とは違って、東京では新型コロナウイルスの広がりが移動手段に大きく影響を与えているのです。

タクシードライバーにとっては利用客を獲得しやすい

このような移動手段の考え方の変化はタクシードライバーにとって有利な環境を生み出しました。タクシードライバーにとっては東京では利用客を獲得しやすくなっているのです。

タクシードライバーは利用客を獲得して乗務をこなすことにより出した売り上げが給料に反映される仕組みになっています。一般的に歩合制と呼ばれる給与体系で、売り上げが増えれば増えるほど個人の収入が大きくなるのが魅力です。

そのため、東京ではタクシードライバーが新型コロナウイルスによるネガティブな影響をあまり受けることがなく、むしろ稼ぎやすい状況になっているのが現状です。

さらにだんだんと東京では夜も遅くまで働く人や、居酒屋に飲みに行く人も増えてきました。夜間の割増料金の時間にも利用客を見つけやすくなってきたのも稼ぎやすくなっている理由です。

タクシードライバーは隔日勤務を選べば昼間から夜、そして早朝まで働くことができます。昼間に仮眠を取って夜に備え、割増料金の時間帯に必死に働くといった戦略も立てられるのが隔日勤務の魅力です。この状況下でも東京ならメリットを生かした働き方をすることができるでしょう。

転職を考えているならタクシードライバーを候補にしよう

東京ではタクシーの需要が伸びているとなるとタクシー会社としてもニーズに応えられるような数のタクシードライバーを確保しなければなりません。もともとタクシードライバーの数が不足していた影響もあり、各社が積極的に求人を出しています。

転職を考えている人は採用してもらえるチャンスになっているので、東京でタクシードライバーを目指してみましょう。タクシー会社では初心者でも研修をしてきちんと一人前に育て上げる仕組みを作っている場合がほとんどで経験を問わずに歓迎されています。東京の地理に詳しくないという人も一から教わることができるので安心です。

手厚い待遇をしているタクシー会社なら第二種免許を取得する費用を負担してくれたり、研修期間中も高めの給与を保証してくれたりしていることもあります。東京で稼げるタクシードライバーになるにはまたとない機会かもしれないので、前向きに転職を検討してみましよう。

新型コロナウイルスの影響を逆手に取ってタクシードライバーになろう

新型コロナウイルスは各地で公共交通機関による移動を自粛するように働きかけることにつながりました。その影響が大きい東京ではタクシーの需要が高まっています。

タクシードライバーになりたい人にとってはコロナの影響を逆手に取れるチャンスなので、待遇がきちんと整っているタクシー会社を選んで転職を目指しましょう。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

東京都内でタクシードライバーに転職するなら優良企業な大手タクシー会社を選ぼう

東京都内でタクシードライバーに転職するなら優良企業な大手タクシー会社を選ぼう

東京都内で、タクシードライバーになることを考えてはいませんか?東京都内にはタクシー会社が多く、ドライバーの求人も豊富です。

それはよいのですが、問題になるのがタクシー会社の選び方。というのは、選び方次第でその後のドライバーとしての生活が、大きく変わってくるからです。

そこでこの記事では、東京都内のタクシー会社の選び方について詳しくご紹介していきます。

東京都内でタクシードライバーになるためには

東京都内は慢性的にタクシードライバー不足で、ドライバーの需要が高いとされています。そのため希望すれば、比較的簡単に転職ができると考えてしまうかもしれません。

しかし転職者の条件によっては、すぐにはドライバーになれないこともあるので注意が必要です。タクシードライバーになるには「普通二種免許」の取得が必須ですが、実はこの免許は普通免許を取ってから、3年以上経過していなければ取得することができません。

また、21歳以上という年齢制限も設けられています。そのため普通免許を取立てだったり、21歳になっていなかったりする人は、すぐにはタクシードライバーにはなれないのです。

ほとんどのタクシー会社は、ドライバーの募集に「普通免許取得後3年以上」という条件を設けています。普通二種免許の取得は入社後でもOKという会社が多いので、自動車の運転歴が短い人は3年になるまで待つのが賢明です。

また東京都の場合には、もう1つクリアしておかなければならない試験があります。それは「地理試験」です。東京23区と三鷹市、そして武蔵野市でタクシードライバーになるためには、該当する地区の地理に関する知識が必要です。

地理に対する自信がないようなら、地理試験の勉強をフォローしてくれるタクシー会社を選びましょう。

タクシー会社の選び方

転職者が東京都内でタクシー会社を選ぶ際、重要視しておきたい項目には幾つかあります。それらの中でも特に優先しておきたいのが、次の3つの項目です。

年収

転職の際に一番こだわるのは、年収ではないでしょうか。タクシードライバーは、頑張り次第で年収が増えるのが魅力の1つ。

東京都内は繁華街が多く、夜遅くまで人が出歩いているのも珍しくありません。そのため、タクシーの利用者にとても恵まれています。

地方と比較すると、東京都のタクシードライバーの年収は多い傾向にあります。とはいえ東京都の全てのタクシー会社が、高い給与を支払うというわけではありません。

タクシードライバーの求人をチェックしてみると、年収に開きがあるのが分かります。最高で1,000万円という会社もありますが、中には多くても500万円以内という会社も。

年収はモチベーションにも関わってくるものなので、会社選びの際にはよく比較して検討するのが大事です。年収に直結するものに、歩合の数値があります。希望する会社の歩合が分からない場合には、問い合わせておくようにしましょう。

支援体制

勤務時間が深夜遅くまでだったり、酔っ払いの相手をしたりすることで「タクシードライバーは大変な仕事だ」という印象があるかもしれません。確かにタクシードライバーは、ある意味特殊な仕事です。

しかしほとんどのタクシー会社では、きちんとした支援体制がとられているので初心者でも安心です。具体的には経験豊富な先輩からの指導だったり、マニュアルを使用しての教育体制だったりが整っています。

また、2種免許の取得に関しては、取得費用を全額負担してくれる会社も少なくありません。中には入社後すぐに、9日間の合宿で免許を取得させてくれる会社もあります。

2種免許をすでに取得済だったり、東京都の地理に詳しかったりなどして、入社後すぐにバリバリ稼げる人もいることでしょう。しかしそういう人は少数なものです。

ほとんどの人は、最初の数か月は稼げるか不安になるのではないでしょうか。多くのタクシー会社は、その点を考慮してくれています。たとえば最初の3ヶ月を、固定給にしてくれる会社もあります。

新入社員に対する、そういった面での支援体制も見逃せないポイントです。求人情報をよくチェックし、支援体制の整った会社を選ぶようにしましょう。

勤務時間

タクシー会社の勤務時間は、一般的な会社のそれとは違うもの。朝8時くらいから深夜3時くらいまで勤務で、翌日は休みというシフトを採用しているタクシー会社がほとんどです。

このシフトで月に11~12回ほど乗務するのですが、転職者の中には昼の勤務のみを希望する、という人もいるかもしれません。会社によっては、そういった希望が通るところもあります。生活の都合で長い乗務ができないような場合には、それが可能なタクシー会社を最初から選ぶのが肝心です。

女性ドライバーの割合が多いタクシー会社では、女性に合わせたシフト体制にしているところも。もちろん深夜まで、がっちり稼ぎたいという人に向いたタクシー会社も存在します。勤務時間は会社によってまちまちなので、できるだけ自分の希望に合ったシフトのところを探しましょう。

総合的に判断すると大手のタクシー会社がおすすめ

自分が何を一番重要視するかで、タクシー会社の選び方は違ってきます。とはいっても、最終的に大事になってくるのは総合的な判断です。

そういった意味でおすすめなのが、大手のタクシー会社。大手会社は優良企業であることが多く、支援体制が整っています。

また、専用のタクシー乗り場を設けているところもあり、比較的安定した年収が見込めます。社員が豊富なため、シフトが選べる場合も。タクシー会社を選ぶなら、総合的に優れた大手をまずチェックしてみましょう。

大手タクシー会社の中から自分に合った会社を選ぼう

東京都内のタクシー会社は数が多いので、大手と目される会社も複数存在します。それぞれ所在地や規模、シフト体制や福利厚生が違います。

また、募集しているドライバーの年齢に違いがあることも。60代でもOKなところもあれば、35歳以内という制限を設けている会社もあります。

東京都内の大手タクシー会社を比較検討し、自分に1番適した会社を選択しましょう。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

地方と都心で給与に差が出る!タクシードライバーに転職するなら平均年収が高い東京都がおすすめ

地方と都心で給与に差が出る!タクシードライバーに転職するなら平均年収が高い東京都がおすすめ

タクシードライバーへの転職を考えている人は勤務地を慎重に選ぶことが大切です。特に、給与面に好待遇を求める場合はなおさらです。

タクシードライバーは都心部と地方で給与に差が出る傾向があります。もっとも給与がよいのが東京になります。

そこで今回は、東京のタクシードライバーがしっかりと稼げておすすめな理由を紹介していきます。

タクシードライバーの給与は歩合制

タクシードライバーの給与が東京と地方で差が出る理由は、タクシー運転手の給与には基本給のほかに歩合給が含まれるためです。歩合給は自分が稼いだ一ヵ月の売上×歩合率で決まる給与です。

そのため、お客さんを多く乗せて売上を伸ばしていけば、給与も上がっていきます。1年目であっても順調に売り上げを伸ばしていけば高い年収を得ることができます。

タクシーというのは接客サービスなので、たくさん人がいる土地であれば、多くの売上が見込めます。日本でもっとも人口が多い都道府県はもちろん東京です。特に、朝から晩まで人が行きかう都内でタクシードライバーをやれば、他の勤務地よりも高い給与が望めるのです。

東京と地方でどれだけ差がある?タクシードライバーの平均年収

それでは、タクシードライバーの全国の平均年収と東京の平均年収ではどれほどの差があるのか見ていきましょう。

交通新聞社が発表した統計データでは、2018年の全国のタクシードライバーの平均年収は約348万円でした。対して東京のドライバーの平均年収は約470万円で、120万円以上の開きがあります。

しかも、全国の平均年収は東京を含めた額なので、実際のところは東京と地方ではもっと年収に差があることになります。

これほどの差が生まれるのはただ単に人口の関係だけではありません。東京のタクシードライバーが稼げる理由は他にもあるのです。

流し営業がしやすい

東京はオフィス街や観光地など人が集まる場所がたくさんあります。人が集まる箇所では流し営業がしやすくなり、売上アップにつながるのです。なぜ流し営業で売上が上がるかというと、流し営業はつけ待ちに比べて効率がいいからです。

つけ待ちはタクシー乗り場にタクシーを停めてお客さんを待つ営業です。タクシー乗り場は駅などの人が多い場所にあり、お客さんを乗せやすいと思うかもしれません。

しかし、タクシー乗り場には他のタクシーも数多く停まっているため、お客さんを乗せるためには他のタクシーと並んで順番待ちをしなければなりません。タクシーが長い列をなしているタクシー乗り場では、お客さんを乗せるまでに1時間かかるというのも珍しくはないのです。

しかも、長い間待っていたからといって、必ずその時間に見合った売上になるとは限りません。自分の番のお客さんの行き先が近場であれば、1時間待って売上が1000円にもならないということになります。

一方で、流し営業はつけ待ちよりも数をこなせる可能性が高く、近距離のお客さんであっても回数を重ねることで売上を伸ばしていけるのです。地方では効果的な流し営業ができる場所は限られますが、都心では流し営業で稼げる場所がたくさんあります。

県外から通勤している人も多い

東京は県外から通勤している人も多く、そうした人が飲み会などの帰りでタクシーを利用することもあります。その場合は、東京から県境を越えた長距離の移動となります。

タクシーは短距離よりも長距離のほうが効率的に稼げるので、こうしたお客さんはドライバーにとってはありがたい存在です。移動に高速道路を使うとしても、タクシードライバーの帰りの分の高速料金もお客さんが負担するので売上には影響を及ぼしません。

東京都内の会社ならどこでもいいの?タクシー会社はココを見て選ぼう!

タクシードライバーでしっかり稼ぎたいなら東京がいいと説明してきましたが、転職の際は会社選びを怠らないことが大切です。タクシー会社選びで見るべきポイントは次の通りです。

歩合率は低すぎないか?

歩合率はタクシー会社によって異なります。多くのタクシー会社では歩合率が50%程度に設定されています。東京のタクシー会社では高いところでは、歩合率は60%前後に設定されています。歩合率は給与に直結する数値なので、相場を知ったうえで会社選びをするようにしましょう。

研修制度が整っているか?

タクシードライバーになるためには第二種運転免許が必要です。二種免許を持っていない場合は、タクシー会社の研修に免許の取得が含まれているか、その費用は会社負担になっているかどうかチェックしましょう。

また、タクシードライバーは土地を熟知していなければ務まらない職業です。営業所に配属される前に、実際に車を走らせる路上研修がある会社ならば、配属されたあとのトラブルが少なくて済みます。

ハイテク技術を導入している会社は狙い目

東京のタクシー会社には、乗車率を高めるためにIT技術の導入を進めているところもあります。2018年3月にはビッグデータとAIを利用したタクシー配車アプリが登場しました。

そのアプリでは人口動態や気象といったデータを分析し、エリアと時間帯ごとのタクシー需要を予測します。そのアプリを試験導入した会社は、アプリを利用したタクシーの1日当たりの売上高が、前の月よりも20.4%向上したと発表しました。

タクシードライバーになりたての頃は、どこでお客さんを見つけやすいのかわからず手探り状態ですが、こうした情報技術によるサポートがあることで、最初から売上を伸ばしていくことが望めます。

東京でしっかりと稼げる優秀なタクシードライバーを目指そう

東京のタクシードライバーの平均年収は全国1位です。歩合率の高い会社やハイテク技術を導入している会社もありますが、しっかり稼ぐためには優秀なタクシードライバーを目指しましょう。

流し営業を真面目にやり、短距離・長距離関係なくお客さんを送り届けましょう。そうすることで毎月の売上にムラがなくなり、社内での評価も上がります。また、安全運転ができるように、休憩をしっかりととって身体を休めるのも大切です。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

東京都のタクシードライバー転職!若い世代や女性に人気の理由

東京都のタクシードライバー転職!若い世代や女性に人気の理由

ひと昔前までは、タクシードライバーといえば中高年の男性というイメージが強かったのではないでしょうか。

しかし現在では、若い世代や女性のタクシードライバーが増えてきており、幅広い年齢や性別の人から人気の職業になっています。

今回は、タクシードライバーへの転職が若い世代や女性に人気の理由についてご紹介します。

未経験でも安心して働ける

教育制度が充実している

若い世代や女性からタクシードライバー転職が人気の理由は、未経験でも安心して転職できるからです。タクシー業界は、しっかりした教育制度を持つ会社が多いのが特徴です。

東京でタクシードライバーになるには、二種免許を取得し地理試験に合格しなければなりません。そのため、タクシー会社の多くは、試験に早く合格できるように社内研修を実施しています。

営業前のサポート体制も充実しており、接客や営業の仕方などを教えてくれてから、実際に路上での勤務がスタートします。また、各タクシードライバーの営業成績は会社の売上に直結しているため、売上アップのための研修も随時実施されています。

常に研修や勉強会で新しい知識を身につけられる環境が整っているので、特に若い世代に向いている職場だと言えます。

入社時に給与保証がある

タクシー会社によっては入社してからの数ヶ月間、一定の給与額を保証している会社があります。新人タクシードライバーに対して、最低限の収入を保証するという制度です。期間や給与額は各社によって異なります。

例えば、入社してから3ヶ月間は40万円の給与保証がもらえるといった内容です。未経験の間は道路を覚えられなかったり接客に慣れていないため、先輩ドライバーのように営業することができません。しかし給与保証が設定されていれば、金銭面を心配することなく新しい業務に取り組めます。

高収入が狙える給与形態

ほとんどのタクシー会社は、固定給と歩合制を合わせたAB型賃金という給与形態を採用しています。AB型賃金には固定給があるのですが、それに加えて歩合給も支払われます。

歩合給には売上成績が反映されるため、頑張ったら頑張っただけ稼ぐことができます。努力した分だけ給与が上がっていくので、やりがいがありモチベーションをキープしやすい仕事です。

多彩な働き方

需要に合わせた業務拡大

タクシードライバーの仕事は、ただ運転するだけではありません。観光タクシーや介護タクシーなどの幅広いサービスを提供するタクシー会社が増えてきています。

例えば、観光タクシーの場合、観光スポットへ送迎するだけでなく、観光ガイドも行います。そのため、タクシードライバーは、観光ガイドのスキルが必要になります。また、東京都では外国人観光客を乗せる機会が多いため、語学の習得も必要不可欠です。

高齢者の外出をサポートする介護タクシーは、通院や買い物などの付き添いサービスが実施されています。簡単な介護をすることもあるので、介護の資格を取得しなければいけません。

このように、タクシードライバーの業務の幅は広がりをみせています。一口にタクシー会社に就職・転職するといっても、運転だけでなくバラエティ豊かな業務に携われる可能性が高いです。

自分の好きな分野に取り組めるので、常に向上心を持ってスキルアップを目指せます。入社後にやりたいことが見つかった場合も、通常業務をしながら勉強すれば、観光タクシーや介護タクシーの業務ができるようになるでしょう。

柔軟な勤務体系

働き方を選べるという点も、若い世代や女性の転職者が多い理由の一つです。タクシードライバーの働き方は、隔日勤務、日勤、夜日勤の3種類に分けることができます。

隔日勤務の場合、夕方頃から翌日昼まで勤務すると次の日が休みになります。勤務が長時間になる代わりに、休日も多めに確保できるのが特徴です。プライベートも充実させられるので、若い世代から人気が高い働き方です。

また若い世代には、高収入が狙える夜日勤も人気があります。女性の場合は、規則的に働ける日勤を選ぶ人が多いです。通常の会社員のように朝から夕方まで働けます。夜間走行は必ず安全だとは言えないため、昼間に働く女性が多い傾向にあります。

働きやすい設備が整っている

社員寮や仮眠室、休憩室などの設備が整っていることも、若い世代や女性から支持されています。

東京都のタクシー会社の中には、若い世代や地方出身から引っ越してきた人のために、格安の社員寮を用意しているところがあります。普通にアパートやマンションを借りるよりお金をセーブできるという利点があります。

また、女性専用の仮眠室や休憩室などを整えている会社が増えてきています。子どもがいる女性が働きやすいよう、社内の託児所を利用できる会社もあります。

タクシー会社では、若い世代や女性に働いてもらうために、働きやすい設備が整ってきています。その結果、幅広い年齢や性別の求職者が増加傾向にあります。

働きやすいタクシー会社に転職しよう!

タクシードライバーは、若い世代や女性からの人気が高まってきています。自由度が高い働き方や頑張れば頑張った分だけ給与がアップするなどが主な人気の理由です。

働き方によっては、休みを十分確保できプライベートを充実させることができます。また、サポート体制や職場環境が整っているため、年齢や性別関係なく働きやすい業界だと言えるでしょう。

  • このエントリーをはてなブックマークに追加